Hoi, ik ben Arne Galama – digital strateeg, marketing professional, en mensen manager. In mijn werk en leven staat één ding centraal: menselijkheid. Bedrijven worden gebouwd door mensen, voor mensen, en ik geloof dat we elkaar met respect en empathie moeten benaderen. Geld en groei zijn geen doelen op zich, maar middelen om iets groters te bereiken. Begrijpen waar iemand vandaan komt en waarom iemand doet wat hij of zij doet zorgt ervoor dat je succes kan hebben als bedrijf, manager en als mens.
Menselijkheid als uitgangspunt
In mijn carrière heb ik geleerd dat succes begint bij de mensen die het werk doen. Ik geloof sterk in het bouwen van hechte teams waarin iedereen de ruimte krijgt om zijn of haar talenten te ontwikkelen.
Zelfsturing, vertrouwen en samenwerking staan daarbij centraal. Als leider zorg ik voor een veilige en inspirerende werkomgeving, zodat mensen niet alleen groeien, maar ook boven zichzelf kunnen uitstijgen. Ook buiten het team kijk ik altijd naar de menselijke kant. Achter elke strategie en elk klantcontact staan mensen met dromen, ambities en uitdagingen. Een succesvolle digitale strategie houdt daar rekening mee. Ik geloof dat bedrijven die menselijkheid centraal stellen, uiteindelijk het meest succesvol én relevant zijn.
Groei met een doel
Veel bedrijven focussen op groei, maar groei om de groei heeft voor mij weinig waarde. Geld en succes zijn nuttig, maar alleen als ze bijdragen aan iets groters. Daarom help ik bedrijven niet alleen met het behalen van resultaten, maar ook met een oneindige strategie. Wat willen ze betekenen voor klanten, medewerkers en de wereld?
Die vraag is leidend in mijn werk. Ik combineer data, technologie en creativiteit om strategieën te ontwikkelen die niet alleen financieel resultaat opleveren, maar ook een blijvende impact maken.
Van visie naar uitvoering
Een goede strategie is leuk, maar als je het niet van papier krijgt heb je er niks aan. Ik geloof in een praktische aanpak: van het opstellen van een roadmap tot de daadwerkelijke uitvoering. Met mijn jarenlange ervaring in het zelf uitvoeren van campagnes en digitale transformaties zorg ik ervoor dat strategieën niet in de la belanden, maar worden omgezet in meetbare resultaten. Niks is zo vervelend voor het team dan weer de zoveelste “inspirerende” strategie presentatie bij te moeten wonen die niet aansluit bij wat zij elke dag doen en meemaken.
Vader, kok en klimmer
Naast mijn werk ben ik vader van drie dochters. Zij houden me scherp, nieuwsgierig en vol energie (los van de slapeloze nachten die erbij horen). Daarnaast sta ik graag in de keuken – koken is mijn manier om te ontspannen en mensen samen te brengen. Niks is zo leuk als iets wat je leuk vindt te delen met anderen en hen te laten genieten.
Als ik niet werk of kook, ben ik te vinden in de klimhal. Elke week ga boulderen met vrienden. Het houdt me fit, zorgt voor focus en – eerlijk is eerlijk – het is gewoon ontzettend leuk om te doen.
Digital done Human
In alles wat ik doe, streef ik naar een balans tussen resultaten en menselijkheid. Ik geloof dat bedrijven het verschil kunnen maken door oog te hebben voor mensen, zowel binnen als buiten de organisatie. Cijfers zijn leuk en belangrijk om zicht te houden op waar je naartoe wil, maar de menselijke kant is net zo belangrijk. Cijfers op groen mensen in het rood is voor mij geen succes. Andersom trouwens ook niet, het is tenslotte geen bezigheidstherapie, we willen iets bereiken!